Solliciteer nu voor de functie Vacature Teammanager Salarisadministratie
Wie zijn wij?
Bij deze organisatie zijn ze zelf ook ondernemers. Zij weten dus wat u drijft, en waar u op moet letten. Ze willen de problemen waar u tegenaan loopt graag samen met u oplossen. Op een praktische manier én tegen aantrekkelijke prijzen. Daarbij hebben ze integriteit, specialisme, deskundigheid en jarenlange ervaring hoog in het vaandel staan.
U wilt graag weten hoe u er nu financieel voorstaat, maar u wilt ook weten wat de toekomst op financieel gebied voor u in petto heeft. Zij kijken vooruit met de dienstverlening. Op die manier kunt u, indien nodig, op tijd bijsturen. Het draait bij deze organisatie om mensen. In een prettige en informele omgeving helpen de professionals u te komen tot een scherp eindresultaat. Een uitdaging, voor beide ons, telkens weer!
Ze werken voor bedrijven en non-profitorganisaties in alle sectoren met alle rechtsvormen, in de Randstad, zoals Midden- en kleinbedrijf, BV’s, Beursgenoteerde ondernemingen, Organisaties in de publieke sector (overheid en semi-overheid), Verenigingen en stichtingen.
Wat ga je doen?
De afdeling salarisadministratie van dit accountants en advieskantoor verzorgt de salarisadministratie voor diverse MKB bedrijven in verschillende branches en is volop in ontwikkeling. Ze acteren in een dynamische markt die steeds voor nieuwe uitdagingen zorgt. Daarom optimaliseren zij de dienstverlening voortdurend. Zij streven altijd naar een (h)echte binding met de klant.
Je werkt nauw samen met en geeft functioneel leiding aan een team van 9 salarisadministrateurs, die zijn verdeeld over de 3 vestigingen. Er wordt van jou verwacht dat je oog hebt voor procesverbeteringen en deze initieert. Acquisitie is onderdeel van de werkzaamheden en je ziet het als een uitdaging om een actieve bijdrage te leveren aan de uitbouw van het kantoor. Je bent verantwoordelijk voor het stroomlijnen van processen en draagt zorg voor verdere professionalisering van de afdeling.
Als Teammanager draag je zorg voor een volledige, tijdige en juiste salarisadministratie door de afdeling. Je volgt de actualiteiten op jouw vakgebied op de voet en je kunt deze proactief vertalen in acties en adviezen richting jouw cliënten. Je bent innovatief en draagt nieuwe ideeën aan om de afdeling kwalitatief op een hoger niveau te krijgen.
Wie ben jij?
Je bent in het bezit van Vakopleiding Payroll Services (VPS) en/of een RPP titel. Je beschikt over sterke communicatieve- en sociale vaardigheden en netwerken doe je van nature. Je bent een zelfstandige, proactieve en flexibele salarisspecialist, die kwaliteit hoog in het vaandel heeft staan. Je hebt verantwoordelijkheidsgevoel en je voelt je prettig in zowel een leidinggevende-, operationele- als een adviserende rol.
Je hebt minimaal vijf tot tien jaar werkervaring als salarisadministrateur én ervaring op HR gebied. Ervaring binnen een accountantskantoor is een pré.
Wat bieden wij jou?
Bij dit kantoor kun je rekenen op een verantwoordelijke en zelfstandige functie met alle ruimte om jezelf te ontwikkelen. Jouw carrière kun je zelf richting geven. Je komt te werken binnen een prettige organisatie in een enthousiast, dynamisch, ervaren en collegiaal team.
Zij hebben een actieve personeelsvereniging en ondernemen een paar keer per jaar op vaste momenten leuke activiteiten met elkaar. Er wordt hard gewerkt maar van gezelligheid houden wij ook!
Contactpersoon: Pascal van der Knaap
E-mail: pascal@trig-rrecruitment.com
Telefoonnummer: +316 251 099 22